Ceci n'est pas un ouvrage !
Il s'agit de la succession quasi-chronologique d'événements qui ont marqué l'apparition, l'installation, puis, il faut bien le dire, la mise en veilleuse de la créativité en France.
Ce petit livre s'est donc écrit de manière sédimentaire, par couches successives et l'on retrouvera, lors de sa lecture, cette structure stratifiée. De même, il n'est pas le fait d'une seule personne, du seul signataire. Y ont collaboré, à leur insu, tous les acteurs successifs de ce qu'on peut aujourd'hui nommer avec nostalgie "l'aventure de la créativité" dans notre pays. Aventure de cadres "post-soixante-huitards" qui avaient su anticiper sur une demande "d'autre chose"; d'autre chose au niveau des méthodes de recherche, d'autre chose au niveau de la formation, d'autre chose enfin au niveau des études marketing qualitatives.
Quelques transfuges de la vie économique, quelques services marketing et formation au sein d'entreprises, qui y ont cru, et c'était parti ! Et puis des cadres, femmes et hommes, qui ont participé à des séminaires de formation qui, au moins, au commencement, ressemblaient plus à des sessions de psychothérapie de groupe qu'aux séminaires tels qu'on les concevait à cette époque

 

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Les Masters....


"J'ai plus de souvenirs que si j'avais mille ans ;
Un vieux meuble à tiroirs encombré de bilans
De vers, de billets doux, de procès, de romances,
Avec de lourds cheveux roulés dans des quittances,
Cache moins de secrets..."

Baudelaire

Pourquoi la créativité ?

Les collaborateurs de l'entreprise recèlent un potentiel créatif et d'adaptation sous-employé dans les conditions normales d'exercice de leur activité. Potentiel qui ne demande qu'à être sollicité... "Houille bleue" dont l'entreprise a tellement besoin tant au niveau de la production d'idées nouvelles, qu'à celui de l'adaptation à son environnement. Encore convient-il de décloisonner tout cela tant intra-individuellement, qu'inter-individuellement !
Jardiniers de l'imaginaire...

La Créativité Mode D'Emploi - Table des matières

A - INTRODUCTION
1 - Pourquoi la créativité ?
2 - Un peu d'histoire
3 - La créativité dans l'entreprise, aujourd'hui

B - ESSAIS DE DÉFINITIONS : QU'EST-CE QUE LA CRÉATIVITÉ ?
1 - Etre créatif...
2 - Quelques postulats fondateurs
3 - La créativité individuelle
4 - La créativité de groupe
5 - Les techniques de créativité en groupe

C- LES CHAMPS D'APPLICATION DE LA CRÉATIVITÉ DANS LA VIE ÉCONOMIQUE
1 - La créativité comme outil de recherche
2 - La créativité comme outil d'investigation : l'étude de motivations créatives
3 - La créativité comme support pédagogique

D - LES TECHNIQUES DE CRÉATIVITÉ : LA CRÉATIVITÉ EN PRATIQUE
1 - Rappel des principes de base
2 - La formulation du problème
3 - Les techniques de divergence
4 - Les techniques d'imprégnation
5 - Le croisement en groupe
6- L'évaluation des idées produites
7 - Conclusion : la créativité dans l'entreprise

E - DE LA CRÉATIVITÉ À L'ÉTUDE DE MOTIVATIONS
1 - La création interactive
2 - L'étude de motivations créatives
3 - Le banc d'essai qualitatif ou l'essai en grandeur réelle
4 - Le pilote concept ou la réalité comme volonté et représentation
5 - La recherche de noms de marques "clés en mains"
6 - Les études duo parents-enfants
7 - Ethnocaddie "de la gondole à l'assiette"

F - L'ANIMATEUR DE CRÉATIVITÉ
1 - Rappel notionnel
2 - Petit guide de l'animateur de créativité, exemples de situations de formation

PETIT VOCABULAIRE DE LA CRÉATIVITÉ

BIBLIOGRAPHIE